查看原文
其他

马云:下辈子想做一回女人

小S 杭州硅谷小报 2020-08-31



文 | 沈积慧  摄 | 陈中秋



时隔两年后的今天,全球女性创业者大会再次在杭州召开。


今年的大会吸引了来自全球各地各个行业的上千名优秀女性创业者和领导者参加,上午的会上还出现了有趣的一幕:阿里巴巴集团董事局主席单手挑战了两位女达人:装蛋糕和插花。最后,都输了。 



现场挑战装蛋糕和插花 都输了

点评插花作品:高的低的胖的胖的都很美 


去年天猫双11时,马云变身为5个身份,亲自挑战了5位淘宝达人:8秒扎一只大闸蟹的小伙子,涂口红涂出吉尼斯世界纪录的淘宝主播,月均打包4万件包裹的打包女王,15秒摆30个POSE的淘宝模特,以及送了17年快递的菜鸟星计划五星级快递小哥,结果惨遭五连败。


今天,马云再次挑战达人。第一位达人是以7秒装20个蛋糕的速度创下吉尼斯世界记录的“蛋糕姐”谷亚芬,现场比拼的规则是谁先把烤盘里刚烤好的蛋糕装进食品袋,时限10秒钟。 



马云从倒数15秒开始装蛋糕,谷亚芬则从倒数10秒开始。虽然时间比她多出5秒,但最后,谷亚芬还是轻松胜出。


https://v.qq.com/txp/iframe/player.html?width=500&height=375&auto=0&vid=g09190p61nm


PK完装蛋糕,马云又和“童话花园女王”海妈现场比拼插花技术。


https://v.qq.com/txp/iframe/player.html?width=500&height=375&auto=0&vid=e0919e7qp5c


海妈是“海蒂的花园”的店主,她在成都的花园现在是成都爱花人的“网红打卡地”。虽然相比装蛋糕,插花作品很难用量化标准来打分谁好谁坏,不过,插花结束后,主持人让马云点评一下自己的作品时,马云一语双关:“高的也好,矮的也好,胖的也好,瘦的也好,紫的也好花的也好,所有的女性都很美。”引发全场掌声。



未来婚姻的决定权在于女人

男人嫁不嫁得出去是个问题 


马云说,举办女性创业者大会,一开始是想给女性创业者一个交流的平台。第一年,自己作为唯一的男性参加,不过今年参会的男性比例增加到了10%。”



今年的女性创业者和领导者来自政界、商界、艺术界、体育界,以及世界各国和各个领域。“他们身上有很多独特的力量,让世界和更加美好,让别人更加快乐,让世界更加有希望。” 


马云引用之前知名模特吕燕的话说:从外表来看,我们都不是被普通大众接受的人,但男性越来越需要更多自信。 


吕 燕


在马云看来,未来的世界婚姻决定权在女性,而且这种苗头已经很明显。马云说,在今天这个时代,男性用粉底、遮瑕霜的消费量,比去年增长了一倍。“男人要让自己更美好,更有修培养,要不然未来嫁不嫁得出去是个问题。”



未来比拼的不是肌肉和力量而是体验和智慧

女人会越来越厉害


女性在阿里创业发展过程中扮演重要的角色。马云说,女性创业者和领导者是最有魅力的人,在很多方面,女性比男性更有优势。


4年前第一次举办女性创业者大会时,希望把世界女性创业者聚在一起,交流的平台,让世界感受到女性的力量。不过最近几年世界发生了很大变化,技术、贸易、世界格局都在变。“世界变化的时,女性更适合变化、拥抱变化,甚至创造变化。”


马云说,今天人人都在讨论工人智能,各种技术,习惯地认为技术男性主导的时代。在阿里,技术性员工里,虽然女性只占了13%。但超过51%的设计师和一半的产品测试人员是女性。“天猫精灵的第一行代码是男工程师写下的,但负责设计和训练是女性。机器时代决定美和好的标准依然是女人。”



在马云去看来,女性善于守护,男性善于征服。“现在90%人工智能的声音是女生的声音。这个世界都害怕机器,没有人想被机器智能征服。但所有人愿意被温柔的机器守护。” 


马云预测,人类未来30年,比拼的不是力量和肌肉,而是体验和智慧,“所以女人会越来越厉害。从做生意的角度讲,男性关注的是数字,女人更关注体验。但关注体验的更加容易成功。” 


给公司设置警界线

女性领导人不能低于33%警界线 


曾有人在联合国大会上这样评价阿里巴巴:这是中国最理解女性的科技公司。“这个世界只有女性好,世界才会好,没有女性就不可能有阿里巴巴。” 


马云大概是企业家里不多见的、经常在公开场合毫无掩饰对女性员工赞美之词的中国好老板。 


有一次的达沃斯论坛闭门会议上,马云说:阿里成功的秘诀就是多招女性,几乎50%的员工是女性,34%的高管是女性。 


在阿里,女性员工来自全球45个国家及地区,中国女性员工涵盖了32个民族。其中,有女CFO、菜鸟女CTO、天猫双11技术女性大队长…… 


不过马云说,以前对公司员工性别比例非常满意,但这两年收购了几家公司后发现女性比例急剧下降,公司里女性领导人依然是占比34%,非常着急。“公司必须设置一档警界线,女性领导人比例不能低于33%,以后将作为考核的领导重要KPI。” 


马云说,这么多年下来发现一个有意思的现象:公司里女性比例和可持续成长的能力成正比。比如阿里巴巴创业早期,男女比例非常好,后来男性工程师越来越多,业绩反而没有之前好。“因为男性更加理性,而女性能把体验和服务做到与众不同。” 


“女性为别人考虑远远超过男性,我自己觉得,没有败家的女人,只有爱家的女人。”马云说,女性往往先照顾老公和孩子,才考虑自己。而男性很多以自己为中心。“在淘宝上,超过一半,一半的油盐米醋是女性买的。孩子的学习用品七八十以上都是女性。”此外,女性不但爱家,还充满爱心。超过六成的公益由女性付出。 



人类打败机器人最重要的是直觉

马云:希望下辈子做个好女人 


在马云看来,女性强,母亲强,孩子强,孩子强社会才强。“现在看到大学里读书的女生特别多,我对中国未来充满了希望。” 


现在,很多互联网公司是女性创办的,女干部越来越多。“这个世界需要更多的女总统、女总理、女部长。特别呼吁联合国有一位女性秘书长,因为女性的决策更加感性和包容。” 



马云说,如果你想成功,公司里一定要有足够的女性领导者。“男女平衡,世界会变得更加美妙。”因为女性多用右脑,男性多用左脑。左脑思考靠的是理性,而右脑更加凭直觉。 


人工智能的机器绝大部分由男性设计,非常枯燥。而人类打败机器人最重要的是直觉,机器没有办法在智慧上超越。所以,马云认为,女性的思考更加依赖直觉,能够在很复杂的事情中看到本质。“举个简单的例子,很少有人能够瞒过妈妈的,我发现要瞒老爸容易,但是要瞒老妈很难”。 


“经常希望下辈子做一回女人,能培养一堆孩子。”马云开玩笑地说。




End


你可能还感兴趣

1,49,2006,32,48

用5G测了个速,我现在有点方……
七大共享电单车扎堆杭州街头,又一地鸡毛?

鸿蒙初开
杭州:第一个取消停车杆的城市
非洲每两部手机里,就有一部是这个浙江人的

    您可能也对以下帖子感兴趣

    文章有问题?点此查看未经处理的缓存